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(二)防范化解安全生产、安全保密等重大安全隐患。聚焦防范重大安全隐患事故，加快完成高风险作业规章制度、规程、流程、相关场所设备设施等排查与整治。明确科室安全生产履职要求，压实科室安全生产责任，推进基层责任精准落实。完善安全监督检查机制，强化各级各类人员安全责任履职监督。全面对标，系统开展全业务、全流程、全要素安全保密专项整治，整体提升基础能力水平，从根本上显著增强风险预警和事故(事件)预防能力。
集中整改阶段，围绕清理往来款项，逐个加强分析指导，其中大部分已完成清理及账务处理。围绕解决房产账实不符问题，逐项建立整改台账，符合条件的已全部完成账务处理和权属变更登记，剩余个别房产正在积极推动办理权属证书。围绕推动闲置房产、土地处置利用，严格落实“一房一策”“一地一策”，积极推动问题整改。下一步，将坚持清存量、防增量，持续加大问题整改力度，同时继续协调有关部门加快办理确权登记或补办权属证书。
1. 坚决履行全面从严治党政治责任。一是严格落实部党组全面从严治党主体责任，压实党组书记第一责任人责任、党组成员“一岗双责”。部党组、党组成员注重了解部属各单位党风廉政建设情况，督促各单位“一把手”履行全面从严治党责任。二是贯彻落实《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》，制定人社部党员干部“廉洁自律八严禁”，将廉政警示教育、遵规守纪教育作为党员干部培训的重要内容，增强党员干部纪律规矩意识。三是建立部属各单位廉政风险点及防控措施动态更新制度机制，规范权力运行。四是推进内部巡视。修订部党组巡视工作实施办法，印发加强内部巡视整改和成果运用的实施办法，开展第四轮内部巡视，着力提升内部巡视质量。五是强化纪检干部队伍建设，加强部机关内设纪检机构建设，举办纪检业务培训班，提高纪检干部监督执纪问责能力。
六是持续深化党支部标准化规范化建设。贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党支部工作条例(试行)》，加强对党支部工作的分类指导、定点联系和督促检查，深化党支部结对共建工作，开展党支部工作交流研讨，增强党支部政治功能和组织功能。严格落实双重组织生活和党支部工作联系点制度，室务会主要负责同志和领导班子其他成员通过参加党支部组织生活会、分管单位联合生活会、集体谈话等多种形式，对分管单位党建工作给予科学指导和督促检查，加强同分管单位党员干部的思想沟通交流。落实《中央政研室、中央改革办关于加强离退休干部党的建设工作的实施办法(试行)》，提高老干部处党支部标准化规范化建设水平。