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“多亏了你们，不用抵押，还这么快就给我们提供了贷款，资金压力一下子小了许多”企业负责人李先生感激地说。李先生所在一家专注于“建筑3D打印”与“建筑智能建造”的国家高新技术企业，拥有20余项专利、软件著作权，并成功入选天津市雏鹰企业名单。今年，企业因受疫情影响，客户服务、账款回收均碰到了阻力，急需补充流动资金。
具体来说，哈尔滨明确了11类编外人员：1.超出员额控制标准的编外用人和行业专职人员；2.行政执法、财务管理、人事管理、涉密等岗位使用的编外人员；3.临时性、阶段性工作已完成、合同已到期未再续聘的编外人员；4.人员使用与审批岗位不一致的编外人员；5.主动离职、考核评估不适岗的编外人员；6.既没有与用人单位签订劳动合同，又未实行劳务派遣的编外人员；7.可以通过社会化服务外包的保安、保洁、绿化、食堂等岗位的工勤人员；8.已推行社会化服务外包仍自行聘用并混合使用的编外人员；9.历史遗留问题产生的编外人员；10.医院、高职高专、公证处、仲裁办等用人主体要结合专业和实际需要，自主开展自聘人员清理规范工作，并逐步将已自聘人员转化为社会化服务外包形式；11.不符合相关法律法规的其他情形。
郭卫民说，中共二十大擘画了中国未来发展的宏伟蓝图，明确了以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的使命任务，对着力推动高质量发展、全面推进乡村振兴、增进民生福祉等作出战略部署。近年来，怒江积极巩固脱贫攻坚成果，在基础设施建设、生态保护、产业振兴、文旅融合等方面作出大量的努力，取得了积极成就，期待怒江继续用好政策条件、激发创新活力、释放发展动能，进一步加大在智能医疗、智慧教育、平台经济等领域投入力度，更好依托数字技术引领各行各业高质量发展，争当数字经济助力乡村振兴的典范。
“‘四千精神’是永不言败的奋斗精神，它源于民营经济、市场经济，源于群众摆脱贫困的永不放弃的奋斗，其本质是一次人的解放，要相信民众的力量。”澎湃新闻副总编辑、浙商研究会执行会长胡宏伟在会上表示，新时代的“四千精神”需要更深厚的文化积淀，增强文化竞争力，“改革初期的’四千精神’大多是为解决个人脱贫的自发行为，某种程度是利己的。新时代的‘四千精神’必须从自发奋斗的利己走向胸怀民族、国家，更具社会责任感的利他主义。”